Aprendizaje igualdad inap 2021

  RELATO CORTO.   GRACIAS A MILES DE MARIAS       María nació en el año 1950, era miembro de una familia muy numerosa, durante su infancia tuvo que asumir responsabilidades   que no le correspondían a su edad, cuidaba de sus hermanos   más pequeños y debía dedicarse a la labores del hogar, nunca fue a la escuela   y sus padres consideraron, que siendo una mujer, no era necesario que supiera leer y escribir, era suficiente   con aprender a cocinar, a coser y a mantener siempre una actitud de dedicación hacia los demás, estas cualidades eran las que otorgaban valía a una mujer.   Cuando cumplió los 24 años se casó   y pasó de estar bajo la autoridad de su padre a la autoridad de su esposo.          Consideraba que había tenido una existencia feliz, aún a pesar de que su esposo se divertía con otras mujeres mientras María se dedicaba al   hogar:   – “ Mi marido siempre me ha dado mi lugar, y ha sido un buen hombre, nunca se ha emborrachado y tan sólo en dos ocasiones me dio un bofet

.         PLAN PARA LA IGUALDAD DE GÉNERO EN EL SECTOR PESQUERO Y ACUÍCOLA 2015-2020 1.- Presentación    La política que he elegido es el “ Plan para  la  Igualdad de Género en el sector pesquero y Acuícola ”, un sector dominado por el género masculino, que personalmente  me ha parecido  interesante al tratarse de un colectivo protegido por el Instituto Social de la Marina en el que desarrollo mi labor profesional.      La política analizada  trata de fomentar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres para el acceso, permanencia y promoción en el mercado laboral del Sector pesquero e impulsar el emprendimiento femenino.    Su ámbito de intervención se concreta en medidas tendentes a mejorar las condiciones de trabajo así como la calidad de vida de las mujeres del sector pesquero y acuícola impulsando el reconocimiento y la igualdad de trato y no discriminación de las mismas,  así como el impulso del liderazgo y empoderamiento de las mujeres en el sector pesq

  VIOLENCIA DE GÉNERO  ANA ORANTES       He elegido la figura de Ana Orantes,   cuyo asesinato   en 1.997 convulsionó a la sociedad   española,   produciéndose movilizaciones que dieron origen a la Ley sobre Violencia de Género   1/2004. He querido destacar esta figura ya que recuerdo perfectamente la entrevista que realizaron a la señora Orantes   en televisión, el impacto social de dicha entrevista y la desgraciada consecuencia que para ella supuso. Con ello también he querido destacar la contribución que los llamados “programas del corazón “ pueden realizar a la lucha por la igualdad, teniendo en cuenta que la mayoría de las desigualdades, malos tratos y vejaciones   contra las mujeres se producen en ámbitos sociales donde las mismas no tienen acceso a la educación ni a las leyes, siendo en estos programas donde pueden encontrar situaciones similares a las que están viviendo, y, en algunos casos información sobre los derechos que les asisten: Es el caso   actual del programa que p

La noticia que he elegido para analizar es del diario  El Economista, articulo periodístico de fecha 06/03/2021 firmado por Raquel Enriquez en el que se pone de manifiesto que en pleno siglo XXI, en Wall Street (referencia de los mercados financieros) es prácticamente nula la presencia de mujeres existiendo también desigualdad en cuestión de raza y miembros del colectivo LGTBQ.  Todo ello a pesar de estudios que revelan la mayor rentabilidad de empresas que cuentan con mujeres en su consejo de administración.  ¿Que esta ocurriendo? . Pienso que todavía  se desconfia de las posibilidades profesionales de una mujer. De cara a la galería todos nos confesamos carentes de perjuicios sexistas o de genero, sin embargo, en la práctica nos cuesta mucho admitir lo que predicamos con la palabra.   Vuelvo a insistir, en la reflexión de mi primer blog,  Solo podemos vencer estas barreras desde la educación, una educación en igualdad desde la infancia conlleva a crecer sin contemplar diferencias.

  Hola mi nombre es Marimar. En la actualidad desarrollo mi actividad profesional en el ISM. Siempre he estado interesada en el tema de la igualdad, quizá porque las que hemos nacido por los años 60 hemos sufrido  a lo largo de nuestra vida, alguna que otra discriminacion por razón de genero. Mis expectativas con este curso, además de aprender, es detectar aquellas desigualdades por razón de sexo que aún siguen existiendo y que quizá yo misma cometa sin ser consciente de ello.  Un saludo.